MISIÓN

Administrar con eficiencia y equidad los recursos  para garantizar la cobertura y calidad de la educación a través de la implementación de modelos administrativos y pedagógicos pertinentes al contexto de los niños, niñas, adolescentes y jóvenes del departamento del Cauca.

VISIÓN

La Secretaría de Educación  del Departamento del Cauca, en el año 2.020 será reconocida como una entidad líder a nivel nacional en cobertura, calidad, eficiencia y pertinencia, mediante la  aplicación de modelos administrativos y educativos incluyentes y competitivos que garanticen el derecho fundamental a la educación de toda la población objetivo en el departamento.

VALORES CORPORATIVOS

Vocación de servicio: atendemos al usuario, orientándolo de manera adecuada y oportuna para satisfacer sus necesidades.

Efectividad: logramos resultados administrativos y educativos excelentes, con el manejo adecuado de los recursos del sector.

Compromiso: trabajamos con apropiación y responsabilidad.

Transparencia: gestionamos con claridad y honestidad, al servicio de la comunidad educativa.

Calidad: buscamos la satisfacción de la comunidad educativa a través de nuestros servicios.

OBJETIVOS ESTRATEGICOS

CLIENTE

1. Mejorar la calidad del servicio educativo de los municipios no certificados del departamento del Cauca.
2. Mejorar la satisfacción de los clientes.
3. Lograr la confianza de la comunidad Educativa.

PROCESOS

4. Garantizar el acceso y permanencia al sistema educativo a la población en edad escolar.
5. Mejorar los procesos de la SED.
6. Realizar acompañamiento a las instituciones y centros educativos en sus procesos de mejoramiento.

APRENDIZAJE Y CRECIMIENTO

7. Mejorar la comunicación organizacional.
8. Implementar el sistema de gestión de calidad.
9. Mejorar las competencias laborales del recurso humano.
10. Integrar los sistemas de información.
11. Darle continuidad al Proceso de Modernización.
12. Mejorar el clima organizacional.
13. Establecer el modelo de Atención Al Ciudadano.
14. Estandarización y Socialización de los diferentes procesos de la SED.
15. Implementar los Sistemas de Gestión  formuladas dentro de la agenda estratégica para el mejoramiento continuo.
16. Incentivar el compromiso institucional.

FINANCIERA

17. Administración eficiente de los recursos financieros.
18. Consecución  de recursos adicionales a los de ley.